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I’M UP FOR SOMETHING SPECIAL

People usually change job for these three main reasons: * Professional growth  * Bad relationship with their boss * Bad corporate climate Once one of

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3 Tips for Presenting in English When You’re Not a Native Speaker

Spend most of your time practicing, not perfecting your slides.

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Urgente o “solo” importante? Qualche consiglio ai manager

La gestione delle priorità rappresenta un tema caldo in qualsiasi azienda. Quante volte abbiamo detto o abbiamo sentito dire «ma è possibile mai che

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3 days ago

Wyser Portugal

Uma motivação extra para mais um dia de sucesso no trabalho!
#DiaDoPai
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7 days ago

Wyser Portugal

No início de cada semana a Leonor Vilhena gosta de definir bem as suas prioridades, para ser mais organizada e metódica. A sua principal paixão é ter a oportunidade de explorar outras culturas e outras realidades, tendo um especial interesse pelo Médio Oriente. 👋 ... See MoreSee Less

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2 weeks ago

Wyser Portugal

Equipa escreve-se no feminino.
#DiaInternacionalDaMulher
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3 weeks ago

Wyser Portugal

O desemprego em Portugal diminui alicerçado em dois fatores principais, saiba quais com o Marcelo Conde, team leader de Banking & Insurance e Tax & Legal da Wyser Portugal. ... See MoreSee Less

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Knowledge center

Os novos profissionais “Belt”, quem são e qual a sua função?

Nos dias de hoje, ouve-se muito falar em “Profissionais Belt” e na necessidade, quase obrigatória, de as empresas terem pelo menos um recurso como este. Apesar de ser um conceito cada vez mais utilizado, o que é que esses profissionais têm de especial e qual é a mais valia que trazem às empresas? Antes de […]

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Salário? E o resto?

Gostaria que refletissem um momento sobre o seguinte: porque é que se muda de trabalho? Porque é que, antes disso, estamos disponíveis para ir a entrevistas? Porque é que “o trabalho do vizinho” é, muitas vezes, melhor que o nosso? Por último, porque é que a questão do salário é ainda a parte do processo […]

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Sector Industrial como impulsionador de empregabilidade

A economia portuguesa tem demonstrado nos últimos cinco anos uma grande vitalidade e um posicionamento no mercado internacional de cada vez maior relevância, nomeadamente junto dos países que fazem parte da União Europeia. Este crescimento tem sido impulsionado por sectores estratégicos: Indústria, Turismo e áreas Tecnológicas e Sistemas de Informação. Um bom exemplo da dinâmica […]

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